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CIO/CTO

Erfahrungen

13 - 50 Mio. Euro Umsatz: Leiter IT
51 - 250 Mio. Euro Umsatz: CIO

11 - 25 Mitarbeiter: Leiter IT
26 - 100 Mitarbeiter: CIO - 29 Mitarbeiter in 5 Teams

Produkte/Standards/Erfahrungen:

Fachliche Kompetenz:
20 Jahre Berufserfahrung als Informatiker
14 Jahre in Leitenden Positionen
18 Jahre Erfahrung in Maschinenbau‐Betrieben (Anlagenbau und Serienfertigung)
Sehr breites Informatik Know‐How, nur das Nötigste tun ‐nicht das Möglichste
Das "Chaos" organisieren
Ein Team, mit hohem Wirkungsgrad zu einem Ziel bringen

Soziale Kompetenz:
Verhandlungsführung Outsourcing Projekt
Personalverantwortung für 29 Mitarbeiter
Besondere Stärken in der Motivation von Mitarbeitern - auch in Krisensituationen
Hands-On-Mentalität, Visonär

Spezialbereiche:
Restruktirierungen
PDM-Systeme
IT-Strageien

Leistungsbilanz:
Downsizeing: Reduktion Anzahl Server (ca. 80 ‐> 15)
Senkung der IT-Kosten von 2.8% auf 1.2% des Umsatzes (Maschinenbau)
Outsourcing der Informatik und damit Reduktion von 29 auf 3 Mitarbeiter

Ausbildungen

Diverse Fortbildungen in Informatik-Fachgebieten und Führungsausbildungen (Betriebswirtschaftlich und Technisch)
Organisationsprogrammierer
Studium Elektrotechnik

Kernkompetenzen

Coaching: Entwicklung von Mitarbeiter in einer Restrukturierung
Firmengründung: Gründung und Strukturierung einer GmbH
Fusion: Uebernahme einer GmbH durch Konkurenz
Krisenmanagement: Ausfall IT-Infrastruktur
Projektmanagement: Projekte bis 170MJ/Jahr
Sanierung, Finanzierung: IT Benchmark
Standortwechsel: Produktionsverlagerung ins EU-Ausland
Prüfungsexperte an einer Hochschule

Sprachen

Deutsch: Muttersprache
Englisch: Wort und Schrift

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